Канал: Costantino Bertucelli - Performance Coach

Tre consigli per migliorare le tue email

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I cinque macro obiettivi della comunicazione efficace

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Quali skills per la performance aziendale del futuro?

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Come prendi le decisioni ?

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Il 96 % delle professioni prevedono l’interazione con altre persone

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Le parole che usi sono importanti - Ecco tre straordinari esempi

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Le tre cose che non possono mancare in una email perfetta

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Conosci davvero la differenza tra telefonata calda e fredda ?

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Cosa fare se una persona non ti ascolta? - La verifica della comprensione

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Sei sicuro di saper fornire feedback corretti?

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Vuoi ridurre del 37% la durata delle tue telefonate, a parità di contenuto trasmesso ?

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Come chiedere un aumento al tuo Responsabile

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Sei un manager ? Non puoi non saper fare questo

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Sei un coach sportivo ? Quali parole utilizzare prima di una gara ?

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Perché non bisogna mai dire “prova a farlo”

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Sei un consulente finanziario ? Devi sapere questo

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Riunioni inutili e noiose ? Applica queste tre tecniche

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Pensi che la tua intelligenza linguistica sia buona ? Scoprilo rispondendo a 3 veloci domande

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Tre ragioni per cui i tuoi collaboratori non danno il meglio

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Perché è importante conoscere la finestra di Johari?

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Stile di comportamento assertivo

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Perché devi considerare la fatica come tua alleata

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Bias Cognitivi - Cos'è l'Effetto Pigmalione?

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Bias cognitivi - Cosa sono e cos'è l'overconfidence bias?

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Come superare la procrastinazione?

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Quale differenza c'è tra potenziale e performance?

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Quando utilizzi la negazione stai rafforzando un messaggio sbagliato!

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Domande Aperte e Chiuse

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Le 5 frasi killer di una comunicazione efficace

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Quando un gruppo può essere definito team efficace?

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Principi di persuasione: la riprova sociale

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Principi di persuasione: la scarsità

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Quali sono le tre variabili della spinta motivazionale?

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Successo o fallimento: la teoria dell'attribuzione di casualità

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Come motivare e motivarsi?

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Le 5 tecniche più efficaci per raggiungere i tuoi obiettivi

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Il triangolo obiettivi, motivazione, impegno

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Perché DEVI uscire dalla tua zona di comfort

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Come la resilienza può aiutarti raggiungere i tuoi obiettivi?

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Cos'è l' Inner Game?

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Come trasformare le tue convinzioni limitanti in convinzioni potenzianti - Parte 2

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Come trasformare le tue convinzioni limitanti in convinzioni potenzianti - Parte 1

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Ufficio reclami chiuso - Smettila di trovare scuse per rimandare

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Scopri il mio metodo "Train your Business"

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Le caratteristiche distintive tra Gruppo e Team

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L'insegnamento della sconfitta

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Il significato nobile della Fatica

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Autostima ed autoefficacia

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Come gestire al meglio il tuo tempo?

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Pensi di non avere tempo? Ti stai sbagliando!

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Gestione del tempo - Matrice di Eisenhower

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Gli stili di gestione del tempo

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Gli Stili di Leadership - Parte 3

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Gli Stili di Leadership - Parte 2

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Gli Stili di Leadership - Parte 1

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Gli ostacoli alla corretta gestione del tempo

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Da quante persone deve essere composto un team efficace ?

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Il concetto di pigrizia sociale e le regole per sconfiggerla

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Quali sono le caratteristiche di un Team efficace?

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Quali sono gli ostacoli all'efficacia di un Team?

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Quali sono le principali differenze tra gruppo e team?

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Quali sono i vantaggi di lavorare per obiettivi?

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Come definire obiettivi e raggiungere risultati con il modello STRAPERS? - Parte 2

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Come definire obiettivi e raggiungere risultati con il modello STRAPERS? - Parte 1

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Perché le persone non si pongono obiettivi?

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I comportamenti ostacolo alla Comunicazione Efficace

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Ostacoli all'ascolto

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Livelli di ascolto

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