Канал: 熊本労働局ユーチューブチャンネル

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　安武建設工業）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　安武建設工業）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　佐藤産業）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　佐藤産業）

【熊本労働局】令和７年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の早期提出及び若者がいきいきと働くための職場環境の整備に向けた要請を行いました。

【熊本労働局】令和７年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の早期提出及び若者がいきいきと働くための職場環境の整備に向けた要請を行いました。

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　土井組）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　土井組）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　果実堂・株式会社　果実堂テクノロジー）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　果実堂・株式会社　果実堂テクノロジー）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（有限会社　大友地下ボーリング）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（有限会社　大友地下ボーリング）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　河﨑建興）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　河﨑建興）

人材開発支援助成金を使って人材育成に取組んでみませんか？～人材開発支援助成金を（ちょっと）ご紹介～

人材開発支援助成金を使って人材育成に取組んでみませんか？～人材開発支援助成金を（ちょっと）ご紹介～

【熊本労働局】Mama＆Papa　お仕事探しスタートフェア　～来てみてマザーズ・試してハロトレ～を開催しました。

【熊本労働局】Mama＆Papa　お仕事探しスタートフェア　～来てみてマザーズ・試してハロトレ～を開催しました。

タクシー・ハイヤー運転者に関する改善基準と上限規制の説明

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派遣先事業所のための「派遣・請負適正化セミナー」

派遣先事業所のための「派遣・請負適正化セミナー」

バス運転者に関する改善基準と上限規制の説明

バス運転者に関する改善基準と上限規制の説明

トラック運転者に関する改善基準と上限規制の説明

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派遣元事業所のための「派遣・請負適正化セミナー」

派遣元事業所のための「派遣・請負適正化セミナー」

建設業に関する上限規制の説明

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令和5年度公正採用選考人権・同和問題啓発推進員研修会及び人権同和問題に関する事業主等研修会

令和5年度公正採用選考人権・同和問題啓発推進員研修会及び人権同和問題に関する事業主等研修会

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　トーカイ）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました（株式会社　トーカイ）

【熊本労働局】求職者支援訓練ってなに？

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三軸合成値による振動障害防止対策について

三軸合成値による振動障害防止対策について

【熊本労働局】令和６年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の早期提出及び若者がいきいきと働くための職場環境の整備に向けた要請を行いました。

【熊本労働局】令和６年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の早期提出及び若者がいきいきと働くための職場環境の整備に向けた要請を行いました。

月８０時間を超える３６協定を締結された職場へ

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企業版ふるさと納税と連携した地域雇用開発助成金セミナー～熊本県外に本社がある事業主の皆様～今、熊本が注目されています！！

企業版ふるさと納税と連携した地域雇用開発助成金セミナー～熊本県外に本社がある事業主の皆様～今、熊本が注目されています！！

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（株式会社　新興測量設計）

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くるみん認定通知書交付式を行いました（株式会社SENSTYLE様）

くるみん認定通知書交付式を行いました（株式会社SENSTYLE様）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（社会福祉法人　日生会）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（社会福祉法人　日生会）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（共栄建設株式会社）

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くるみん認定通知書交付式を行いました（株式会社十八測量設計様）

くるみん認定通知書交付式を行いました（株式会社十八測量設計様）

くるみん認定通知書交付式を行いました（株式会社ライフジャパン様）

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くるみん認定通知書交付式を行いました（株式会社ナトーハイシステムズ様）

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過労死等防止啓発月間　第５回割増賃金

過労死等防止啓発月間　第５回割増賃金

しごとより、いのち。～過労死等防止啓発月間～

しごとより、いのち。～過労死等防止啓発月間～

過労死等防止啓発月間　第４回労働時間の把握

過労死等防止啓発月間　第４回労働時間の把握

【熊本労働局】「Mama & Papa お仕事探しスタートフェア　～来てみてマザーズ・試してハロトレ～」を開催しました。

【熊本労働局】「Mama & Papa お仕事探しスタートフェア　～来てみてマザーズ・試してハロトレ～」を開催しました。

過労死等防止啓発月間　第３回休日労働とは

過労死等防止啓発月間　第３回休日労働とは

過労死等防止啓発月間　第２回法定労働時間とは

過労死等防止啓発月間　第２回法定労働時間とは

過労死等防止啓発月間　第１回労働時間とは

過労死等防止啓発月間　第１回労働時間とは

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（有限会社山田土木）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（有限会社山田土木）

女性活躍推進法説明（４）～改正事項について～

女性活躍推進法説明（４）～改正事項について～

公正採用選考人権・同和問題啓発推進員研修会及び人権同和問題に関する事業主等研修会

公正採用選考人権・同和問題啓発推進員研修会及び人権同和問題に関する事業主等研修会

【熊本労働局】製造業の熱中症対策の紹介

【熊本労働局】製造業の熱中症対策の紹介

新型コロナウイルス感染症～事業所における対策のポイント～

新型コロナウイルス感染症～事業所における対策のポイント～

【熊本労働局】令和５年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の早期提出及び若者がいきいきと働くための職場環境の整備に向けた要請を行いました。

【熊本労働局】令和５年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の早期提出及び若者がいきいきと働くための職場環境の整備に向けた要請を行いました。

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（株式会社荒木建設様）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（株式会社荒木建設様）

えるぼし認定書交付式を行いました（医療法人伊東会様）

えるぼし認定書交付式を行いました（医療法人伊東会様）

えるぼし認定書交付式を行いました（社会福祉法人白川園様）

えるぼし認定書交付式を行いました（社会福祉法人白川園様）

社員のこころの健康を守るラインケア

社員のこころの健康を守るラインケア

作業環境測定結果の活かし方と改善への取り組み（３）～作業環境測定結果報告書の活用と改善へのアプローチ～

作業環境測定結果の活かし方と改善への取り組み（３）～作業環境測定結果報告書の活用と改善へのアプローチ～

作業環境測定結果の活かし方と改善への取り組み（２）　～個人サンプリングと評価～

作業環境測定結果の活かし方と改善への取り組み（２）　～個人サンプリングと評価～

作業環境測定結果の活かし方と改善への取り組み（１）　～労働衛生3管理と作業環境測定～

作業環境測定結果の活かし方と改善への取り組み（１）　～労働衛生3管理と作業環境測定～

人材確保等支援助成金(テレワークコース)のご案内

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「熊本労働局　就職サポート号」運行開始しました【熊本市電】

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チェーンソーによる伐木作業について（解説編）

チェーンソーによる伐木作業について（解説編）

チェーンソーによる伐木作業について（伐倒作業編）

チェーンソーによる伐木作業について（伐倒作業編）

チェーンソーによる伐木作業について（準備編）

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受動喫煙防止対策

受動喫煙防止対策

伐木作業における安全対策について

伐木作業における安全対策について

改正女性活躍推進法について

改正女性活躍推進法について

育児・介護休業法の改正について

育児・介護休業法の改正について

令和３年度ワークショップを開催しました

令和３年度ワークショップを開催しました

令和3年度交通・荷役キャンペーン

令和3年度交通・荷役キャンペーン

熊本県特定（産業別）最低賃金が改定されました

熊本県特定（産業別）最低賃金が改定されました

職場におけるパワーハラスメント防止対策について

職場におけるパワーハラスメント防止対策について

令和3年度ベストプラクティス企業訪問（白鷺電気工業株式会社様）

令和3年度ベストプラクティス企業訪問（白鷺電気工業株式会社様）

えるぼし認定書交付式を行いました（株）天水総合カンパニー様

えるぼし認定書交付式を行いました（株）天水総合カンパニー様

育児・介護休業法の改正概要の解説動画

育児・介護休業法の改正概要の解説動画

令和3年度　全国労働衛生週間　熊本労働局パトロール

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時間外労働の上限規制

時間外労働の上限規制

【熊本労働局】「job navi 2021 学生等オンライン企業面接会」を開催します！

【熊本労働局】「job navi 2021 学生等オンライン企業面接会」を開催します！

【9分21秒でわかる】テレワークガイドライン説明

【9分21秒でわかる】テレワークガイドライン説明

令和3年度安全衛生に係る厚生労働大臣表彰（熊本労働局管内）

令和3年度安全衛生に係る厚生労働大臣表彰（熊本労働局管内）

令和3年度（第72回）全国労働衛生週間

令和3年度（第72回）全国労働衛生週間

女性活躍推進法説明（６）～えるぼし認定について～

女性活躍推進法説明（６）～えるぼし認定について～

女性活躍推進法説明（５－３）　記載編

女性活躍推進法説明（５－３）　記載編

女性活躍推進法説明（５－２）　ステップ１～４編

女性活躍推進法説明（５－２）　ステップ１～４編

女性活躍推進法説明（５－１）　雇用管理区分編

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女性活躍推進法説明（３）～女性活躍推進法に基づく一般事業主が行うべき取組の流れ～

女性活躍推進法説明（３）～女性活躍推進法に基づく一般事業主が行うべき取組の流れ～

女性活躍推進法説明（２）～一般事業主行動計画とは？～

女性活躍推進法説明（２）～一般事業主行動計画とは？～

女性活躍推進法説明（１）～なぜ女性の活躍が必要なのか～

女性活躍推進法説明（１）～なぜ女性の活躍が必要なのか～

女性活躍推進法説明（０）～この動画の説明について～

女性活躍推進法説明（０）～この動画の説明について～

「令和3年度　公正採用選考人権・同和問題推進員研修会・人権同和問題に関する事業主等研修会」の研修動画

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えるぼし認定に係るインタビュー動画

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令和３年度　全国安全週間　熊本労働局パトロール

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令和3年度　厚生労働大臣安全衛生奨励賞授賞式

令和3年度　厚生労働大臣安全衛生奨励賞授賞式

建設業における安全衛生対策のポイント（土木）

建設業における安全衛生対策のポイント（土木）

建設業における安全衛生対策のポイント（建築）

建設業における安全衛生対策のポイント（建築）

【経営者の皆様へ】職場における受動喫煙防止のためのガイドライン

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くるみん認定書交付式を行いました。

くるみん認定書交付式を行いました。

えるぼし認定書交付式を行いました。

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【管理体制整備など】交通労働災害を防止しましょう

【管理体制整備など】交通労働災害を防止しましょう

【走行計画作成など】交通労働災害を防止しましょう

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【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（九州オルガン針株式会社様）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（九州オルガン針株式会社様）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（株式会社ウディスソフト研究所様）

【熊本労働局】「ユースエール認定企業」認定通知書交付式を行いました。（株式会社ウディスソフト研究所様）

熱中症を発症しないために

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労働災害防止対策会議　労働災害発生状況等説明

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労働災害防止対策会議

労働災害防止対策会議

転倒災害防止対策

転倒災害防止対策

高年齢者の労働災害防止対策

高年齢者の労働災害防止対策

荷役作業における労働災害防止対策

荷役作業における労働災害防止対策

はしご・脚立作業における労働災害防止対策

はしご・脚立作業における労働災害防止対策

労働災害発生状況

労働災害発生状況

【熊本労働局】令和４年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の確保及び十分な応募機会の確保に係る要請

【熊本労働局】令和４年３月新規高等学校等卒業予定者対象求人の確保及び十分な応募機会の確保に係る要請

令和3年度全国安全週間の周知及び令和２年の県内における災害発生状況等の説明

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