Entró en vigor la reforma que sanciona a empresas, patrones y jefes que obliguen a trabajadores a laborar más de 8 horas diarias sin pago de las horas extra, al considerarlo explotación laboral. La ley también aplica en caso de laborar más de 48 horas semanales sin la compensación justa.
Las sanciones también contemplan condenas en prisión de tres a doce años.
Así viene estipulado en esta modificación a la Ley General para Prevenir, Sancionar y Erradicar los Delitos en Materia de Trata de Personas.
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