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Come sviluppare fiducia: 3 fattori chiave della leadership
00:00 3 ELEMENTI CHIAVE DELLA LEADERSHIP: l'empatia, la logica e l'autenticità. Infatti, quando la fiducia viene meno, il motivo è spesso riconducibile alla mancanza o alla carenza di uno di questi tre fattori.
Ecco perché voglio lasciarti alcune strategie efficaci per ognuno di loro.

2:58 𝐋'𝐄𝐌𝐏𝐀𝐓𝐈𝐀
Se le persone che coordini pensano che tu ti occupi più di te stesso invece che degli altri, allora non si fideranno mai abbastanza di te. Quindi monitora il tuo livello di empatia osservando come ti comporti nel contesto del gruppo e, se noti un comportamento poco empatico, prova a vedere quanto è frequente anche in altre situazioni. Non concentrarti su ciò che serve a te, ma lavora affinché tutti gli altri ottengano ciò di cui loro hanno bisogno. Ricorda: cerca di guidare gli altri nel raggiungere i loro obiettivi con esempi e spunti concreti.

4:56 𝐋𝐀 𝐋𝐎𝐆𝐈𝐂𝐀
Se le persone non credono sempre alla fattibilità delle tue idee o se non hanno piena fiducia nella tua capacità di realizzarle, probabilmente vuol dire che hai un problema nella sfera della logica.

6:32 𝐋'𝐀𝐔𝐓𝐄𝐍𝐓𝐈𝐂𝐈𝐓𝐀̀
Se le persone con cui interagisci hanno l'impressione di non entrare in contatto con il vero te, con chi sei e con ciò che pensi davvero, allora potresti avere un problema sul livello dell'autenticità. Infatti, nascondere il proprio sé reale a volte può aiutare a risolvere i problemi nel breve termine, ma può diventare un limite quando bisogna costruire dei rapporti basati sulla fiducia e, di conseguenza, può influire anche nella tua capacità di leadership.

Quindi ricorda: sii coraggioso e rivelati al mondo per come sei, prendendoti cura delle persone diverse da te, con la convinzione che è proprio nelle loro differenze che si cela il potenziale per la crescita della tua organizzazione.

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