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SUMARIO
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¿Alguna vez has tenido que hacer una entrevista de trabajo para contratar personal para tu equipo, para tu empresa, y no has sabido qué preguntarle?

En este episodio quiero darte las que para mí son las cuatro preguntas más importantes desde mi experiencia que puedes hacerle a una persona para saber si su misión está alineada con la misión de tu equipo, con la misión de tu empresa.

La primera pregunta que debes hacerle a una persona en una entrevista de trabajo tiene que ver con la visión, y es la siguiente: ¿Cómo te ves de aquí a cinco años?

En segundo lugar, pregúntales por qué creen que van a ser felices trabajando en tu empresa. La respuesta a esta empresa te dirá si las personas van a estar desarrollando su misión en tu empresa, si van a estar haciendo eso que aman para tu empresa.

La tercera pregunta que yo hago a las personas que contrato es que me digan cuáles son las personas, profesionales o empresas que más les inspiran en este mundo. Esta pregunta te dará mucha información sobre esas personas, porque lo que te cuente te va a hablar de cómo es o cómo quiere ser.

En último lugar, pregúntales ¿Puedes hacerlo? Hazles una prueba práctica un test para confirmar que esa persona es la adecuada para tu empresa. De esta forma, no solo verás si cumple los requisitos para el puesto, si no que verás también cómo trabaja esa persona y si su misión está alineada con la misión de tu empresa.

Mira el vídeo hasta el final para conocer en detalle estas cuatro preguntas que debes realizar cuando estés reclutando personas para tu empresa.

Comparte este vídeo si conoces a alguien que esté en un proceso de selección de personas para su empresa y no tenga claro qué preguntar a los candidatos.

Consigue la transcripción gratis aquí: +link al post del blog

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SOBRE MIGUEL
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Miguel Ruiz Gil es un escritor, formador y emprendedor. Se ha convertido en uno de los líderes en el mercado del desarrollo personal internacional y está especializado en ayudar a las personas a encontrar su misión profesional y cumplirla con éxito. Ya que, además de que este ha sido el mayor reto de su vida, considera que encontrar qué debes hacer según tus talentos es el principio número uno para poder alcanzar tu máximo potencial.

Su libro EL CÓMO DEL ÉXITO™ ha sido varias veces Best Seller en Amazon, está considerado por muchos como el mejor libro para iniciarte en tu camino hacia el máximo éxito y gracias a él está despertando a toda una generación. Descarga el primer bloque gratis aquí: [ Ссылка ]

Además es el fundador de DESCIFRA TU MISIÓN™, plataforma online donde enseña a las personas a encontrar su misión y propósito profesional. Y que le ha posicionado como un experto en este campo. Tienes toda la información aquí: [ Ссылка ]

Es el creador también del método RTB de reprogramación mental para el éxito y de los Test DTM y Test “Tu Negocio Ideal” estos últimos exclusivos en su programa DESCIFRA TU MISIÓN™.

Es coach de celebridades internacionales y asesor de empresas de primer nivel, además ha aparecido en varios de los medios con más prestigio a nivel mundial como RTVE, Entrepreneur, Univisión y Telemundo entre otros.

Descubre más en miguelruizgil.com

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