2020 liet zien dat we samen een grote gedragsverandering kunnen doormaken, ook al onder stress. Thuiswerken hebben we massaal omarmd.
Als werkgever valt het niet mee om in deze coronatijd óók nog apart aandacht te schenken aan medewerkers met mantelzorgtaken. Maar 1 op de 4 werknemers combineert werk met mantelzorg en dat aantal groeit. Mantelzorgen raakt de werk-privé balans.
Door bespreekbaar te maken op het werk dat mantelzorg thuis een rol speelt wordt uitval voorkomen, een hoog ziekteverzuim tegengegaan en productiviteit verhoogd. Werkgevers, leidinggevenden en HR professionals kunnen het verschil maken. Het is niet alleen de zorg van de zorg gever, want wat er thuis speelt neemt de werkende mantelzorger met zich mee.

Om iedereen die het thema werk en mantelzorg een warm hart toedraagt te bedanken hebben we een verdiepend en inspirerend programma opgenomen.

Werk&Mantelzorg presenteert het videoprogramma ‘Werk en mantelzorg, wat vraagt dit van leiderschap?’

Presentator Joost Hoebink, sinds 5 jaar op rij Nederlands meest geboekte dagvoorzitter, gaat in gesprek met hoogleraar Prof. dr. Nick van Dam van Nyenrode Business University, HR manager Corine Koops van ACV en directeur Marcel de Groot van De Groot Installatiegroep. Hoe kijken zij tegen de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt aan, wat vraagt dit van organisaties maar ook: wat levert dit op?

свернуть