Quelles sont les meilleures questions à poser à la fin d’un entretien d’embauche ? Ce n’est pas évident de savoir précisément les questions pertinentes à poser aux recruteurs.

Je me propose de t’aider à faire bonne impression en posant les bonnes questions lors de tes entretiens. Effectivement, il n’est pas facile de déterminer les questions efficaces à poser, car en tant que candidat tu veux bien faire.

Ma méthode pour trouver des questions impactantes à amener lors des échanges avec les recruteurs est de bien se préparer en amont.

Les questions lors des entretiens c’est 10 pourcent de talent et 90 pourcent de préparation.
Préparer une liste de 3 questions génériques sur l’entreprise et son business model
Préparer une liste de questions sur le poste et les trajectoires possibles, envisageables au sein de l’entreprise qui vous intéresse. Enfin, avoir des questions pour la personne qui fait passer les entretiens.

Les chapitres de cette vidéo :
0:00 - Introduction
1:45 - Préparer des questions générales sur l'entreprise et son business model
3:03 - Poser des questions sur le poste et cycle de formation
4:25 - Questions adressées aux personnes en charge du recrutement directement

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