Todos los elementos de las empresas, instituciones y organizaciones requieren un lugar adecuado para que exista orden. Las personas, las reglas, los recursos, los procesos, las jerarquías, los límites, etc. deben de funcionar adecuadamante al servicio del sistema.
Así, todos pueden sentirse seguros de que pueden realizar sus tareas correctamente y de manera consistente, sustentable logrando la correspondiente rentabilidad.
Esta mirada sistémica está enfocada en resultados y nos permite adentrarnos en el mundo de la organización tanto para descubrir y resolver dinámicas complejas por las cuales un colaborador, un producto, un proyecto, un equipo, una empresa funciona diferente a lo esperado y aportar los recursos necesarios para generar un cambio que se pueda mantener en el tiempo.


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 Déjate sorprender por aquello que te espera más allá de la solución.

 Ven al encuentro del líder sistémico que vive dentro de ti.

 El nuevo liderazgo implica permitirte entrar en el flujo del Orden Sistémico.



Objetivo.

Los participantes en este taller conocerán las principales herramientas del pensamiento sistémico aplicados al liderazgo, las cuales podrán aplicar de inmediato en su trabajo.



Beneficios:

•Inculcar el pensamiento sistémico con enfoque en resultados.

•Reconocer nuestros recursos intelectuales y emocionales tanto en el contexto personal como en el colectivo.

•Capacidad de Autoevaluación.

•Herramientas para alinear la filosofía del liderazgo en la empresa.

•Empoderamiento sistémico para la toma de decisiones.



Dirigido a:

• Todas aquellos ejecutivos de empresas que tengan personal a su cargo o que lleven a cabo actividades clave dentro de la organización aun sin tener colaboradores que les reporten directamente, pero que requieran de la colaboración de los demás.

• Directores generales.

• Directores de área.

• Gerentes de recursos humanos.

• Directores y gerentes de ventas.

• Consultores organizacionales.

• Psicólogos organizacionales.

• Directores y Gerentes de Recursos Humanos o de Capital Humano.

• Emprendedores.



Horario: Viernes de 16:00 a 20:00 hrs. y sábado de 9:00 a 18:00



Entrenamiento en Liderazgo Sistémico.

“Comprender y vivir el nuevo liderazgo desde el Enfoque Sistémico”.

Avalado por la Universidad Sistémica de Iberoamérica.



Contenido:

 Dinámicas para tomar consciencia sistémica, somos y pertenecemos a un sistema social y organizacional. Cada uno de los elementos son fundamentales para la optimización de los resultados.

 Dinámicas para evaluar el enfoque en resultados.

Trabajamos con diferentes herramientas como:

• Proceso “U” de Otto Scharmer para el liderazgo sistémico.

• ¿Cómo cerrar ciclos en las organizaciones?

• Pensamiento sistémico de Peter Senge.

• Las 5 disfunciones de un equipo de Patrick Lencioni.

• La importancia del Principio Rector.

• Triángulo de polaridades de competencias de Matthias Varga von Kibéd.

• Esquemas geométricos para el reconocimiento de nuestros recursos de liderazgo.

• Enfoque Centrado en Soluciones de Steve de Shazer.Las 4 habitaciones del cambio de Klaes Janssen.

• Casos prácticos.

• Entre otras.



Horario: Viernes 16:00 a 20:00 hrs. y Sábado 9:00 a 17:00 hrs.

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