美国非藤校文科博士,读博期间0发表,无博后经历,人脉普通,还没毕业就拿到名校tenure-track教职的offer,这可能吗?
那我们就不得不请出身边这位小伙伴给大家现身说法了——今晚的嘉宾Daisy,春季刚刚博士毕业,本月已经正式入职香港某高校tenure-track。
Daisy在节目里反复提到运气。诚然,找工作看起来像是一门玄学,但同样重要的是,假如运气的班车到站了,我们需要做对什么才能上车?
在谈话中,Daisy给我们分享了许多关于求职的个人经验和反思建议。我们发现,尤其对于资历尚浅的ABD来说,大家普遍关注的那些硬性指标(简历上写的)并不是决定成败的要素。更重要的,往往是被大家普遍忽视,或者不知道该如何培养且无法量化的“软实力”。稳定的情绪、平和的心态、恰好的自信、抗压能力、自省能力、勇气、观察力、判断力等等……这些品质无法写进简历,但它们会在求职者的方方面面反映出来。如果你在吸收本期节目的表面内容之外,同时留意Daisy作为说话者的个人特质,相信会有同样的体会。
录这期节目的时候,香港群山深处的雷雨也来凑了热闹(55:13)。祝大家天凉好个秋。
00:00 迎接嘉宾,沾沾喜气
02:30 新晋教授,开学前会紧张吗?
03:12 教学工作量
04:38 建议博士生什么时候上 job market?
07:38 疫情之后,教职行情复苏了吗?
09:53 需要准备哪些应聘材料?要花多少时间?
12:20 Cover letter改了几轮?
13:37 导师在求职过程中给了什么帮助?推荐人如何选择?
16:11 总共投了几个工作?香港和美国的招聘timeline有什么区别?
18:11 当时有没有投国内的教职?
19:53 划重点:论读博经费充裕对于找工作的重要性
22:58 总共收到几个面试机会?
24:48 Campus visit(校园面试)的流程介绍和经验
28:36 双向选择:面试的时间把控
31:38 视频面试时有哪些印象深刻的经历
33:44 给ABD的面试建议:摆脱学生心态
35:52 读博期间在学术方面如何提升求职竞争力?
42:02 Job talk的准备经验
44:55 拿到offer之后有没有negotiate工资/福利?
47:30 在地区选择方面有过哪些考虑?
51:29 香港的终身教职评审要求与美国有什么区别?
52:35 博士后的利弊
54:00 尾声
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在北美高校读人文学科的PhD是怎样一种体验?每周四晚,我们在Grad Lounge畅谈从申请硕博留学到毕业求职的经验,分享学术内外的感想见闻。
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主创/主播:
Gillian,国内985历史系本硕,美国顶尖研究型大学(R1)艺术史系博士毕业
Zeyuan,国内985汉语言文学本科,美国顶尖研究型大学(R1)东亚系硕博毕业
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