#SystemHR #ATS #elektronicznewnioskiurlopowe #legalizacjacudzoziemców #programdlaagencjipracy
00:00 Logowanie do systemu
00:11 Dodawanie nieobecności
01:23 Dodawanie godzin pracy
02:05 Zgłoszenia
02:29 Baza wiedzy
02:53 Zmiana danych osobowych
03:13 Umowy
03:33 Wynagrodzenie
03:49 Pliki
04:19 Rekrutacje
Zobacz, jak wygląda system HRappka od strony pracownika. Portal pracowniczy to miejsce, w którym osoby zatrudnione mają dostęp do swojej dokumentacji pracowniczej, mogą dodawać nowe dokumenty (np. zwolnienia lekarskie) oraz wysyłać prośby o wszystkie typy urlopów pracowniczych (elektroniczne wnioski urlopowe)
Dostęp do portalu pracowniczego jest bardzo prosty i otrzymać może go każdy pracownik.
Z dowolnego miejsca loguje się on do swojego konta, poprzez stronę: [ Ссылка ], podając e-mail oraz hasło.
Najważniejsze funkcjonalności portalu pracowniczego:
✔ Zgłaszanie nieobecności na grafiku pracy. Wystarczy zaznaczyć dzień lub zakres dni, w jakich pracownik chce wnioskować o dni wolne, a następnie wybrać rodzaj nieobecności. Jeżeli pracodawca nie skonfiguruje własnych ustawień, to system z zasady daje do wyboru wszystkie urlopy pracownicze (np. wypoczynkowy, macierzyński, okolicznościowy, szkoleniowy) czy zwolnienia chorobowe. Po zapisaniu wszystkich informacji opiekun pracownika dostaje wiadomość o wystosowanym wniosku. Po akceptacji lub odrzuceniu wniosku pracownik natychmiast otrzymuje odpowiedź.
✔ Dodawanie godzin pracy na grafiku pracy. Podobnie jak w przypadku nieobecności, pracownik zaznacza dzień lub zakres dni i wpisuje, w jakich godzinach pracował i u jakiego klienta. Dostaje również opcję do zaznaczenia, czy praca odbywała się zdalnie lub była podróżą służbową. Po zapisaniu opiekun klienta dostaje informację o deklaracji pracownika.
✔ W sekcji “Moje zgłoszenia” pracownik może wysłać prośbę o np. wystawienie zaświadczenia o zatrudnieniu.
✔ Baza wiedzy to miejsce, w którym pracownik może znaleźć wszelkie dokumenty udostępnione przez pracodawcę (np. onboarding, regulamin, misja firmy).
✔ W sekcji “Dane osobowe” pracownik może wprowadzić zmiany, np. w polu nazwisko. Opiekun otrzyma powiadomienie o takiej zmianie, którą powinien zaakceptować.
✔ Umowy – pracownik ma dostęp do wszystkich swoich umów, które może obejrzeć oraz pobrać w dowolnym formacie.
✔ Wynagrodzenia – w tym module znajdują się wszelkie informacje na temat wynagrodzeń, pracownik może również pobrać paski wynagrodzeń (indywidualny wyciąg z listy płac).
✔ Dodawanie oraz przeglądanie załączników w module “Pliki” (np. CV, certyfikaty, zdjęcia).
✔ Dostęp do informacji na temat obecnie prowadzonych rekrutacji w firmie oraz możliwość bezpośredniej aplikacji na wybrane stanowisko.
HRappka to #SystemHR:
✔ Do rekrutacji/ATS ([ Ссылка ]) – umożliwia automatyzację procesów rekrutacyjnych, multiposting rekrutacji, zarządzanie kandydatami zgodnie z RODO. To tylko niektóre funkcjonalności, które doceni każdy dział HR.
✔ Legalizacja cudzoziemców ([ Ссылка ]) – rozwiązanie, które usprawnia generowanie oświadczeń i zezwoleń na pracę. Posiada funkcję przypomnień i ostrzeżeń - dzięki temu nigdy nie zapomnisz o ważnych dokumentach dla żadnego pracownika.
✔ Program dla Agencji Pracy ([ Ссылка ]) – najlepsze narzędzie HR dla Agencji Pracy na polskim rynku. Rozwiązanie zapewnia wsparcie agencji na każdym etapie jej prowadzenia - od rekrutacji po kadry i płace. Wszystkie procesy w jednym systemie.
✔ Ewidencja czasu pracy ([ Ссылка ]) – tworzenie grafików, rejestracja czasu pracy, automatyczne planowanie pracy, elektroniczne wnioski urlopowe to tylko niektóre funkcje oprogramowania HR - HRappka.pl.
✔ Elektroniczne wnioski urlopowe ([ Ссылка ]) - dostępne z poziomu portalu pracowniczego z funkcją elektronicznych wniosków urlopowych zdecydowanie usprawniają komunikację działu kadr z pracownikiem.
✔ Delegowanie pracowników ([ Ссылка ]) – intuicyjne generowanie dokumentów potrzebnych do delegowania pracowników, pilnowanie terminów zakończenia zaświadczeń A1, CPL do A1, czy kart EKUZ.
✔ Program Kadrowo-płacowy ([ Ссылка ]) – system HRappka pozwala na intuicyjne zarządzanie pracownikami, sprawne generowanie umów i dokumentów (ZUS, US, PIT czy listy płac) oraz rozliczanie pracowników. Z systemem kadrowym wyliczanie wynagrodzeń jest jeszcze łatwiejsze. Wszystkie dokumenty w jednym miejscu. Zawsze zgodnie z przepisami.
HRappka.pl to system dostępny w chmurze - zawsze i wszędzie. Dzięki temu dostęp do danych jest łatwiejszy niż kiedykolwiek!
Jesteś zainteresowany?
Umów się na bezpłatną prezentację systemu lub wypróbuj 14-dniową wersję testową naszego systemu na: [ Ссылка ]
Lub skontaktuj się z nami na kontakt@hrappka.pl lub +48 500 114 314
