В этой части мы расскажем вам, кандидатам на вакансию, как выбрать хорошего работодателя-ресторатора еще до того, как вы позвоните ему, чтобы записаться на собеседование.

В сфере ресторанного бизнеса очень сложно найти хорошее место работы. Такое, где о сотрудниках заботятся, идут в ногу со временем, где комфортное рабочее место, хорошая оплата труда, много возможностей для развития и роста.
Как же найти такое место? И, самое главное, как пройти собеседование, чтобы выбрали именно вас. Как отвечать на вопросы, которые обязательно вам задаст хороший работодатель?

Если же вы не ищете работу, а, наоборот, проводите собеседования, то в наших видео вы увидите много важных моментов, на которые стоит обратить внимание, выбирая хорошего кандидата в ресторанный бизнес.

Обо всем этом мы расскажем в серии наших коротких видео «Как устроиться на работу в ресторан» на нашем канале

✔️Подпишитесь на наш Youtube канал!

👍Понравилось видео? Оставьте нам свой отзыв в комментариях снизу! Также не забудьте лайкнуть (палец вверх!) и поделиться видео со своими друзьями в соц сетях. Не понравилось? Также сообщите об этом в комментариях. Благодарю!

▶️Желаете получать 1 раз в месяц готовые уникальные стандарты, видеоуроки, советы и другие полезные для ресторанного бизнеса материалы, а также приглашения на бесплатные вебинары?

🎬Подпишитесь на нашу ежемесячную рассылку [ Ссылка ]

▶️Каждый день свежая статья с полезными инструментами для ресторанного бизнеса на наших других ресурсах:

🔥Наш сайт: [ Ссылка ]
Instagram [ Ссылка ]
Наш канал в Telegram [ Ссылка ]

свернуть