Это факт.
К концу этого года стройиндустрия не досчитается 15% сотрудников от текущей численности персонала – бьют тревогу эксперты.
Начавшийся еще в 2020-м в РФ серьезный дефицит работников в строительной отрасли может усилиться. К концу этого года стройиндустрии не будет хватать 15% сотрудников от текущей численности персонала. Об этом рассказал «Коммерсантъ» со ссылкой на исследование Национальной ассоциации инфраструктурных компаний (НАИК) и еще ряд экспертов.
«Нехватка рабочих наблюдается на фоне роста объемов строительных работ, которые, например, по итогам 2023 года в целом по России увеличились в сопоставимых ценах (с учетом инфляции) на 7,9% год к году, до 15,1 трлн руб., – пишет издание, подчеркивая, – дефицит кадров в стройотрасли в 2023 году вырос на 31% год к году, или примерно на 100 тыс. человек, подсчитали в HeadHunter».
Начавшийся еще в 2020-м в РФ серьезный дефицит работников в строительной отрасли может усилиться. К концу этого года стройиндустрии не будет хватать 15% сотрудников от текущей численности персонала. Об этом рассказал «Коммерсантъ» со ссылкой на исследование Национальной ассоциации инфраструктурных компаний (НАИК) и еще ряд экспертов.
«Нехватка рабочих наблюдается на фоне роста объемов строительных работ, которые, например, по итогам 2023 года в целом по России увеличились в сопоставимых ценах (с учетом инфляции) на 7,9% год к году, до 15,1 трлн руб., – пишет издание, подчеркивая, – дефицит кадров в стройотрасли в 2023 году вырос на 31% год к году, или примерно на 100 тыс. человек, подсчитали в HeadHunter».
