#лидерство3в #денисбродский #denisbrodsky

Прежде чем рассказывать о том, как я управляю своими командами,, позвольте объяснить, как я вижу свою роль лидера команды: определить направление движения и помочь каждому из своих подчиненных добиться успеха на этом пути. Это единственная причина, почему мне доверили управлять командой. Иначе, ни компании, ни моим подчиненным не нужны мои услуги как менеджера. Синергия их успехов сделает успешной нашу команду, и, в итоге, сделает успешным меня. Не существует пути в обратном направлении. Если я сконцентрируюсь на личных достижениях, используя команду как «топливо успеха», они сгорят, а это непременно приведет к крушению моего вертолета.
Вот именно из такой парадигмы я определяю свой личный подход к управлению командой

Свою личную модель лидерства, положенную в основу видео для этого кнала - "ЛИДЕРСТВО - ТРИ В" - я кратко описал в этом документе:
[ Ссылка ]

В каждом видео в плей-листе "ЛИДЕРСТВО - ТРИ В" я буду раскрывать один из пунктов этой модели, отвечать на ваши вопросы и делиться своими практиками ежедневной реализации этой модели.

свернуть