L'épanouissement au travail repose sur 2 piliers tous simples mais visiblement trop simples pour être pris en considération.
Qualité de vie au travail (QVT), bonheur au travail, de bien jolis concepts sur le papier qui dans la réalité prennent davantage la forme d'opérations marketing sans réel impact sur l'amélioration des conditions de travail.
A toutes les femmes de valeurs qui ont tendance à se dévaloriser, cette chaîne vous est dédiée !
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