Erst habe ich körperliche Beschwerden, dann lasse ich mich von meinem Arzt krankschreiben, um meine Arbeitskraft wiederherzustellen. Plötzlich flattert eine Kündigung wegen meiner Erkrankung in den Briefkasten. Geht das denn einfach so und wann darf der Chef wegen Krankheit kündigen? Rechtsanwalt Alexandros Tsioupas und Volljuristin Frauke Hartmann klären auf.

🕘 Inhalt:
0:00 - Einleitung
0:30 - Kündigung während der Krankheit
1:30 - Kündigung wegen einer Krankheit
2:00 - Unzumutbare Fehlzeiten
3:00 - Art der Erkrankung
3:55 - Prüfung vom Gericht

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